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淄博市協調勞動關系三方委員會工作會議在市企兩會召開

  來源:   作者:淄博市企業聯合會  發表日期:2020-07-28  瀏覽次數:180
  來源:   作者:淄博市企業聯合會

7 22 日,淄博市協調勞動關系三方工作委員會議在市企兩會秘書處會議室召開。市企兩會副主席、秘書長邢華吉主持,市人社局黨組成員、勞動和社會保障監察處處長車新鵬、副處長滕勇、勞動關系科科長孫偉、科員李震,市總工會黨組成員、副主席、三級調研員宋海杰、權益保障部部長王群,淄博市工商業聯合會黨組成員、副主席范家平、經濟聯絡科副科長張振林,市勞動人事爭議仲裁院院長李誠,市應急管理局調查科科員張煒等參加會議。



邢華吉秘書長在會議中談到:構建和諧勞動關系的意義重大,我國正處于經濟轉型升級時期,疫情、中美貿易大國的不確定性,勞動關系矛盾多發期,一是企業經營困難,企業下崗人員增多。二是損害職工利益的現象也時有發生,有效推動共同部署開展的活動落實落地,構建和諧勞動關系的任務艱巨。

車新鵬處長:今年以來我局按照市委市政府和省廳的要求,堅持穩中求進的工作總基調,堅持新發展理念,緊扣我市濟社會發展變化,以防范勞動關系領域風險為主線,以勞動關系“和諧同行”能力提升行動為抓手,做好疫情防控期間穩定勞動關系各項工作,扎實推進和諧勞動關系創建工作,促進全市勞動關系和諧穩定,為經濟發展和社會和諧創造良好環境。

宋海杰副主席:自去年市協調勞動關系三方會議以來,市總工會認真履行在維護職工合法權益、促進勞動關系和諧方面的職責,工作取得新業績、作出新貢獻。

范家平主席:今年上半年,市工商聯按照構建和諧勞動關系工作部署要求,積極發揮職能作用,加強與有關部門合作,結合工作實際,主動作為,圍繞服務民營企業“兩個健康”,助力企業復工復產、健康發展,促進企業勞動關系和諧,維護經濟社會和諧穩定


李誠院長:應該如何落實確定的工作?如何做實?一方面按照省里的文件,根據淄博的實際情況,把工作中的事情貫徹下去。二是文件落實后要實時的跟進。三是整個事情的結果要進行評估、小結。在具體的工作中堅持原則,企業家、職工反映的問題積極應對、解決。將每個部門能搭建的平臺發揮優勢。能解決的的事情,處理在萌芽時期。

大家一致認為:職工利益無小事,企業家利益無小事。并就我市組織實施“和諧同行”企業培育共同行動,指定的工作方案貫徹落實進行探討。

車新鵬處長總結發言:讓我們在各單位的共同努力下,充分發揮市級協調勞動關系三方委員會作用,解放思想,勇擔使命,堅持高標準,追求高水平,大力推動和諧勞動關系考核測評活動“和諧同行”企業培育活動的深入開展,為創建我市和諧勞動關系作出更大貢獻! 

發表日期:2020-07-28  瀏覽次數:180
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